Umstellung 8D auf 4D ?

[Albert]

#25136

Hallo zusammen,

ich habe läuten gehört, das der 8D in der derzeitigen Form ersetzt werden soll durch eine sog. PDCA – Vorlage

D.h. es fällt Punkt 1 weg (Teambildung)
Punkt 5 (Eruieren der Abstellmassnahmen), da es ohnehin den Punkt 6 gibt.
Punkt 7: EInführen der Abstellmassnahme
Punkt 8 (Gratulation an das Team (war eh ein Schmarrn)

Also nur noch:
Fehlerbeschreibung
Sofortmassnahmen
Ursache
Abstellmassnahme

Gruss Albert

[fury]

#62953

Hi Albert,
ist das nur ein Gerücht oder kann man sich da mehr darüber informieren?

Und wo hast du das gelesen, gehört?

Danke dir.

fury

DIBUGA – Effekt

[ma_este]

#62954

Bei Kunden aus USA gibt es auch keinen 8D.
Hier schlagen wir uns mit 5 Phases rum.
1. Problem Description
2. Immediate corrective Action
3. root cause
4. Irreversible corrective Acton
5. Implementation and Closure

Initial Response 24 Stunden mit Punkt 1 und 2
Interim Response 72 Stunden mit Punkt 3
Final Response 2 Wochen mit Punkt 4

[Autor]

Beiträge