Verfasste Forenbeiträge

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  • Mr.Idea
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    Hallo,

    schau dir mal das hier an:
    http://www.bb-sbl.de/downloads/vorlagen.html
    „ISO einfach Mitarbeiter-Information“

    oder vielleicht wirst du hier fündig:
    http://www.se-zert.de/me-download/index.php?

    Vielleicht ist das was für dich.

    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    als Antwort auf: Geräte zur Kalibrierung #38397

    Hallo,

    wenn ich dich richtig verstehe möchtest du deine Gewinde selbst kalibrieren.
    Wenn ja, dann brauchst du dafür ein Kleinlängenmessgerät.
    Habe mal soetwas angefragt und das sollte so bei ca. 20000€ liegen.
    Hoffe dir damit geholfen zu haben.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    als Antwort auf: Prüfplanung #38364

    Hallo,

    verstehe deine Frage nicht ganz.
    Du hast mit dem Lieferanten eine Vereinbarung getroffen mit 0ppm. Wunderbar null Fehler auf eine Milion Teile!
    Was willst du jetzt mit WE- Prüfung erreichen? Die 0ppm überprüfen? Dann musste wohl alle Teile prüfen. Sobald du auf Stichprobenprüfung gehst kann dir immer ein gewisser %-Satz an Fehlerhafte Teilen durch die Lappen gehen.
    Anderseits kannst du dir dein Prüfniveau selbstauswählen wo eurer beste Kosten- Nutzenfaktor liegt, da ihr ja 0pmm vereinbart habt. Ist nur die Frage ob der Lieferant diese einhalten kann bzw. wie sehr ihr dem Lieferanten traut.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    als Antwort auf: Einführung AQL #38332

    Hallo,

    in deinem Fall würde ich das anders aufziehen.
    Wenn schon 80 teile zu prüfen zuviel ist dann musst du erstmal eine sehr hohe Prozeßsicherheit reinbekommen. Dann müssen die Teile ansich schon fehlerfrei sein.
    Wenn du dies alles geschafft hast umzusetzen dann kannst du theoretisch auch eine sehr kleine Stichproben nehmen. Eins muss dir klar sein, entweder du hast vor der Prüflos einen hohen Aufwand wegen oben genannten Gründen oder du musst mehr prüfen.
    Alternativ du prüfst sehr wenig, lebst aber mit dem hohen Risiko das Teile fehlerhaft sind.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    als Antwort auf: Auswertung Qualimatrix #38329

    Hallo,

    also ohne dir was zu wollen, aber das hört sich doch nach nix ganzen an.
    Ihr wollt eine Q-Matrix, indem der Wissensstander MA eingetragen wird. Aber nur von Laie > Experte.
    Meinst du nicht das man eher dazu neigt jeden einzelnen MA „überzubewerten“?
    Wer gibt schon gerne zu das man z.b. in der Entwicklung nur „Flaschen“ sitzen hat?
    Entweder ihr macht die Matrix richtig, aus der man klar erkennen kann wer was kann so das man direkt vergleichen kann oder ihr lasst es.
    Was bringt es dir wenn der Fusionspartner das genauso macht und ihr z.b. 2 Experten in der QS/QM sitzen habt und später feststellt das der eine Experte nur Spezi auf dem einen Gebiet ist und der ander eine ander Lücke aufweisst?
    Darüber solltet ihr euch nocheinmal Gedanken machen.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    Moin,

    …das kommt drauf an wie fit du wirklich im Bereich QM bist.
    Habe meinen QMB im Fernlehrgang bei SGD gemacht. Das ist locker zu schaffen mit Vorbildung.
    Die Prüfung danach war leicht, weil man seine Unterlagen benutzen konnte.
    Ich weiß nicht ob die ganzen Fragen nur anhand der Norm zu lösen sind.
    Z.B. kommen auch geschichtliche Fragen vor.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    als Antwort auf: QFD #37688

    Hallo hschl,

    da möchte ich mich auch anschließen…
    bitte schicke mir auch diese Unterlagen zu.
    DANKE
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    Hallo,

    was stellt du mit den Hilfslehren an?
    Überprüfst du damit an Teilen die Zeichnungsmaße? Wenn ja sind diese Lehren auf jeden Fall zu kalibrieren.

    – Geräte / Lehren etc. welche nicht kalibriert werden würde ich eine Nummer/ Kennzeichnung vergeben und diese in deiner PMÜ Liste mitaufnehmen, das diese nicht überwacht werden müssen.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    als Antwort auf: AQL oder was? #37281

    Hallo zusammen,

    danke für eurer Antworten.

    Frank Hergt:
    Wir stellen Produkte/ Zubehör für Hochdruckreiniger her. Die Endkontrolle ist bei uns ausschließlich attributiv.
    Poka- Yoke- Lösung? Was ist das, leider noch nie gehört. Gibt es dazu irgendwo eine brauchbare verständliche Erklärung zum nachlesen?

    Allgemein:
    Wenn ich als Basis die Stichprobenlosgrößen nehme aber den zu tolerierenden Fehlerwert auf 0 setze müsste das doch auch schon eine guter Lösungsansatz sein, oder?

    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    als Antwort auf: Performance FMEA #36975

    Moin!

    ich tippe mal darauf das es sich um diese „Performance FMEA“, wie du schon eigentlich selber schreibst, um eine Prozeß- FMEA handelt. Da findest du mit Sicherheit jede Menge Informationen im Web. Ansonsten würde ich mal bei diesen Seminaranbieter anrufen und den fragen was das sein soll.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    Hallo,

    danke für schnelle Antwort.
    Also die Teile haben natürlich eine eigene Artikel Nr mit eigener Stückliste.
    Was ich meinte, gibt es vielleicht so eine Art „Farbmessgerät“. Fehler können beim Spritzen ja auftreten … oh da haben wir die falschen Batches erwischt…. Und wenn die Teile erstmal gespritzt sind, hat man Probleme, trotz Farbmuster, zu sagen das ist Teil A mit Farbe A und das Teil B mit Farbe B.
    Werde aber nochmal das Thema Kennzeichnug an den Batches bei uns ansprechen.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    Hallo Barbara,

    ja das siehst du so richtig.
    Wobei das mit den Stunden, wie schon geschrieben, verhandlungssache wäre.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    Hallo zusammen,

    ohoh, was habe ich bloß da angerichtet.
    Also….Versteht mich bitte nicht falsch…
    Was wir suchen ist jemand der mit nem Messschieben/ Bügelmessschraube umgehen kann, einen PC Bedienen kann und Zeichnung lesen kann.
    Das kann nach meiner Ansicht nach jeder nach dem 1. Ausbildungsjahr.
    Der Bewerber soll „nur“ den Wareneingang durchführen (mehr nur nach Absprache). D.h. nicht das er Audits o.ä. durchführen soll.
    Mit den 400€ ist bestimmt nicht meine Idee sonder die des GF!
    Das Alter des Bewerbers spielt keine Rolle.
    Meint ihr Wirklich das sich darauf kein Mensch finden lässt? Dann sage ich schonmal – armes Deutschland – so werden wir nie unsere Arbeitlosenrate runter bekommen.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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    Hallo,

    die Stunden wären Verhandlungssache.
    Die Stunden lägen aber bei ca. 60-80 pro Monat.
    Gruß: Mr.Idea

    Mr.Idea
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