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Hallo erstmal!
Hat jemand von Euch ein schönes Beispiel eines „Paynter Chart“ für mich?
Wird so von unserem F-STA verlangt.
Ist das was spezielles?
Danke vorab für sachdienliche Hinweise !
Gute Zeit!
Qualyman – Qualitäter aus Überzeugung und Leidenschaft, auch wenn´s mal Leiden schafft!
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Hallo Qualyman,
das hier hab ich bei „wer weiss was“ gefunden:
Trend- und Pareto-Charts sind grafische Darstellungen von Zahlen, die einem helfen, Dinge klarer zu sehen (Visualisierung).
Trend: Januar 20 Fehler insgesamt, Februar 30 Fehler insgesamt, März 50 Fehler insgesamt: Eine steigende Kurve. Ich sollte etwas unternehmen. Was?
Pareto: 100 Fehler in drei Monaten ingesamt, 4 Fehlerarten: F1 55mal, F2 30mal, F3 10mal, F4 5mal. Grafisch dargestellt habe ich 4 Säulen mit unterschiedlicher Höhe. Wenn ich zur Fehlerbehebung nur begrenzte Mittel zur Verfügung stehen habe, konzentriere ich mich auf Fehlerart 1 und 2, da ich damit 85% meiner Gesamtfehler bekämpfe.
Paynter Chart (Fehlersammelkarte): Eine einfache Matrix, in den Spalten die Monate, in den Zeilen die Fehlerarten, z.B. Spalte Januar (20Fehler insgesamt) F1 18mal, F2 0mal, F3 1mal, F4 1mal; Spalte Februar (30 insgesamt) F1 19mal, F2 3mal, F3 5mal, F4 3mal; Spalte März (50 insgesamt) F1 18mal, F2 27mal, F3 4mal, F4 1mal. Die Zeilensummen für F1-F4 sollten wieder Deine Paretozahlen sein.
Setz es kurz in Excel auf, dann ist es anschaulicher.
Da wir uns auf die ersten beiden Fehlerarten konzentrieren (Pareto!), sehen wir aus dem Paynter Chart, dass Fehlerart 1 jeden Monat etwa gleich bleibt, Fehlerart 2 aber im März rapide gestiegen ist.
Nun kann man untersuchen, was der Grund hierfür ist.
Paynter hilft Dir also zu erkennen, wann eine bestimmte Fehlerart aufgetreten ist und ob deine Gegenmaßnahmen wirkungsvoll sind.
Wenn Du jetzt zum Beispiel nach Behebung einer möglichen Fehlerursache für Fehlerart 1 im Paynterchart siehst, das die Fehler ab April auf Null zurückgehen, weisst Du, dass Deine Maßnahme erfolgreich war.
Man kann Paynter runterbrechen auf z.B. Arbeitsschicht-ebene, um festzustellen, ob z.B. mehr Fehler in der Nachtschicht passieren.[blue][/blue]
Gruß
Rossy
Life is hard and common sense isn’t taught in college.
Asche auf mein Haupt, ich habe zitiert ohne Quellenangabe…
http://www.wer-weiss-was.de/theme117/article2826772.html
Gruß
Rossy
Life is hard and common sense isn’t taught in college.
